•Programa de Reconhecimento de Equipes “Qualidade em Ação”

O programa Qualidade em Ação da Foz do Brasil avalia e reconhece o desempenho das equipes da empresa.
Iniciado em 2002, o programa vem aprimorando os critérios de aferição, estimulando a obtenção de metas de alto desempenho, reconhecendo e estimulando os profissionais.
Todos os departamentos têm, hoje, os seus processos monitorados por desempenho, seguindo o Plano de Metas da empresa.
Qualidade em ação destaca também o colaborador padrão, aquele que obteve a maior nota na avaliação de desempenho.
O Departamento Comercial foi o Departamento que atingiu a maior pontuação em 2008.
O laboratorista Emerson Silva de Aguiar é o colaborador padrão deste ano.
Parabéns Departamento Comercial. Parabéns Emerson. Ótimo para vocês e para toda a Foz do Brasil.

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